景观设计师证书和林业局发的景观设计师证有什么区别？
区别大了，人力资源和社会保障局发的景观设计师证书才是正宗的国家职业资格证书，可以享受各地方政府的补贴，在上海就是上海户口，林业局的虽然封面上印职业资格证书，但是就是一般的培训证书，不是国家职业资格证书，这个你问下各地的人力资源和社会保障局即可，一问便知！当心别混淆！报名时小心被骗，一般国家职业资格证书可以享受补贴，，并且可以落户上海，林业局的不可以的！你到人力资源和社会保障局培训窗口报名就不会被骗！或者到各地的景观学会也可以报名的，这些地方都是官防机构，但是官僚气息浓一点，但至少不会被骗钱.我的经验。
金光集团
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破坏自然环境
破坏生态环境
罪魁祸首
触目惊心
是一家非法违法犯法犯罪的公司
是一个非法违法犯法犯罪的集团
金光集团 金光集团 就是亚洲纸浆公司 简称APP
APP的纸币上早就撒满了野生植物的眼泪 ！！
App的钞票上早已粘满了野生动物的鲜血 ！！
为APP卖命的人的行为描述起来是：
偷了很多很大很肥的鸡 杀了 不吃鸡肉 只吃鸡卵 就吃不完了 吃饱到吐了 出来 拿去勾结官府 用去贿赂官员 还带上了慈善家的假面具 支持教育 送给小孩 当上好人...
APP是1家通过非法违法犯罪手段获得土地的公司！
APP是1家通过非法违法犯罪手段经营土地的公司！
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园林专业怎么找工作
园林专业
业务培养目标：
业务培养目标：本专业培养具备生态学、园林植物与观赏园艺、风景园林规划与设计等方面的知识，能在城市建设、园林、林业部门和花卉企业从事风景区、森林公园、城镇各类园林绿地的 规划、设计、施工、园林植物繁育栽培、养护及管理的高级工程技术人才。
业务培养要求：本专业学生主要学习生态学、园林植物、观赏园艺、园林设计、园林建筑、园林工程等方面的基本理论和基本知识，受到绘画及表现技法、规划设计、园林植物栽培繁育及插花艺术等方面的基本训练，具有城镇绿化、园林建筑、园林工程、园林植物造景等规划设计及园林植 物的栽培、繁育及养护管理等方面的基本能力。
毕业生应获得以下几方面的知识和能力：
1．具备扎实的数学、物理、化学等基本理论知识；
2．掌握生物学、林学、建筑学、设计艺术学学科的基本理论、基本知识；
3．掌握风景名胜区规划、森林公园规划、城市绿地系统规划、各类园林绿地规划设计、园林植物栽培、养护管理的技术；
4．具有一定的绘画技法及风景园林表现技法，能应用艺术理论及设计理论对植物材料、自然景观进行艺术设计的基本能力和园林植物栽培繁育的初步能力；
5．了解国内外园林学科的理论前沿、应用前景及发展动态；
6．熟悉我国国土绿化、风景名胜区及森林公园建设、环境保护、森林资源及国土资源管理保护的方针、政策和法规。
主干课程：
主干学科：生物学、林学、建筑学
主要课程：生态学(包括景观生态、植物生态、城市生态)、观赏植物学、园林植物遗传育种、插花艺术、园林史、绘画、设计初步、环境艺术学、植物造景设计原理等。
主要实践性教学环节：包括实验、教学综合实习、课程设计、毕业论文(设计)等，一般安排25-30周。
修业年限：四年
授予学位：农学学士
相近专业：园林 水土保持与荒漠化防治 农业资源与环境
园林设计专业怎么样?
风景园林设计就业前景较好。如果学的很好，可以成为收入很高的设计师；退一步做园林施工也不错；考研可以考景观设计方向，也能有好的发展。风景园林设计专业前途还是明朗的，如果学的很好，可以成为收入很高的设计师；退一步做园林施工也不错；考研可以考景观设计方向，也能有好的发展。当然，如果学不好，就业也是很成问题的，设计，施工，总要会一个方面才能更好地就业。风景园林设计专业就业方向1、园林设计师或者叫景观设计师，一般进设计院，设计企业。2、研究人员，对各个阶段的政策进行研究制定，一般进研究所，或者国内有很强影响力的设计企业。3、施工图设计师，因为园林的人一般做不了施工图，就是大学的时候学的不太好，课也少，因为老师也没怎么真是的接触过几个项目所以他们讲的浅，学生也不太听。建筑出身的人又对园林这一套不是太了解所以他们做的图往往跟园林施工不太对路，这种人也可以进设计单位。4、公园及风景名胜区管理人员，主要负责平时公园道路广场景观绿地植物等等的养护工作吧。5、园艺师，可以在很多像插花，花卉观赏园，农业生态园，苗圃中担任花卉及树木配置及养护工作。6、市政管理人员，现在很多地方的市政管理局，规划局都要有园林背景的公务员。7、居住小区物业管理人员，这个跟公园管理那个差不太多，也是管理养护小区里的园林设施和绿地。8、苗木培育人员，引种驯化，苗木繁育，但是周期长一些。风景园林设计专业学习内容主要课程设置：素描、色彩、造型设计基础、专业制图、手绘表现技法、CAD绘图、景观设计原理、观赏植物应用设计、小区景观规划设计、景观小品设计、景观工程施工概论、景观工程预算与招投标、模型制作等课程。主要实践环节：风景写生、景观环境认识和实习、居住区域景观设计训练、景观小品设计训练、模型制作训练、取证、毕业实践、毕业设计。
园林专业怎么样
园林专业是十分不错的，作为一个农业大学的大二学生，我非常推荐大家报考，原因如下：园林专业学什么呢？园林专业的课程主要是植物学、植物生理学、花卉栽培技术、园林植物遗传育种等等，这对于喜欢生物的学生来说十分友好，而且报考这个专业还有一个小前提，就是具有一定的绘画基础。除此之外，还需要大家有扎实的数学、物理、化学、生物等基本理论知识，因为我们很有可能未来从事园林设计，不仅仅需要绘画能力，还需要3D思维模式，而且依靠软件设计，离不开物理和数学。园林专业就业前景如何？这个专业就业前景十分有前途，我们可以从事城乡规划、建筑与环境工程、园林绿化等等行业。当然，大家还可以继续深造攻读，拿到硕士博士的学位证，拓宽自己的知识面，为以后的工作更添一份保障。在如今这个工业化、现代化的城市，环境问题以及日益被看重，所以园林专业是被看好的，我们人类对大自然的索取已经使它“精疲力竭”，所以正是需要园林专业这样的人才，来改善这个情况，保护环境，更是对我们人类负责。
2023年南京林业大学公开招聘工作人员公告？
南京林业大学是省教育厅主管的全额拨款事业单位，位于江苏省南京市玄武区龙蟠路159号。
为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，南京林业大学现面向社会公开招聘工作人员。
根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)等规定，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
(二)遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。
(三)适应岗位要求的身体条件。
(四)年龄要求：硕士研究生的年龄不超过30周岁，即1993年1月1日之后出生。
博士研究生年龄不超过40周岁,即1983年1月1日之后出生。
(五)具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件(详见岗位表)。
本次招聘的应届毕业生须于2023年8月31日前毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位。
2023年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘应届毕业生岗位。
国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国(境)外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。
党政管理岗位还需具备以下条件：
(1)5年及以上党政管理相关工作经历;
(2)中级及以上职称;
(3)年龄不超过40周岁，即1983年1月1日(含)以后出生，具有副高职称的年龄不超过45周岁，即1978年1月1日(含)以后出生。
计算工作经历的基准日期为招聘公告发布之日。
工作经历指正式参加工作经历，不含个人学生时期实习、兼职工作经历。
(六)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。
二、报名
(一)报名时间、地点、方式
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审，均通过网络同步进行。
报名网址：index/f/RCRS_0056(江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅)。
1.报名、照片上传：2023年3月8日09:00-2023年3月14日16:00;
2.资格初审：2023年3月8日09:00-2023年3月15日16:00;
3.陈述申辩：2023年3月8日-3月16日期间09:00-16:00;
4.对初审异议的处理：2023年3月8日9:00-2023年3月16日18:00。
(二)网上确认
1.应聘人员网上提交报名信息24小时后(节假日顺延)可到报名网站查询是否通过学校资格初审。
2.本次公开招聘不收报名费和考试费，通过初审即报名成功。
3.未按时在网上确认报名资格、上传照片、要求缴纳报名费而未缴的视为报名无效。
(三)网上打印准考证
通过资格初审和缴费确认的应聘人员，指定时间到江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅下载、打印准考证。
具体打印准考证时间在南京林业大学人事处网站“公示公告”栏()进行公布。
应聘人员应按规定的时间打印准考证，否则不得参加考试。
打印中如有问题，与省属事业单位公开招聘平台咨询电话联系。
联系电话：025-52616712。
(四)报名注意事项
1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。
学校根据考生提供的信息进行审核。
应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2.应聘人员填写报名信息时须在“学习及工作经历、研究成果”栏中，写明高中之后学习经历(本、硕、博分开写明，时间具体到月);有工作经历要求的岗位写明工作经历(需写明工作岗位，时间具体到月);有执业资格要求的岗位写明执业资格证书名称和取得时间;写明英语水平考试名称和取得成绩。
因信息填写不准确、不完整而导致的问题责任自负。
南京林业大学根据应聘人员提供的信息进行审核。
应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
3.招聘博士研究生岗位不设开考比例，招聘硕士研究生岗位的开考比例为1:3。
如未达到开考比例，将核减或取消招聘岗位，并在省人力资源和社会保障网和南京林业大学人事处网站公告。
应聘被取消岗位的人员可在2023年3月17日9:00-16:00登录到江苏省属事业单位公开招聘平台补报其他符合条件的岗位。
4.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。
资格初审通过后，不可更改报名信息。
未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。
应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
5.有下列情形之一的，请勿报名应聘：
①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;
④2023年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、考核科目、时间和实施办法
(一)考核方式
考试考核方式为：笔试、面试、心理测试。
笔试：主要考察应聘者的岗位所需理论知识和专业实践能力或操作技能，不指定参考书目，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。
笔试合格分数线为60分(满分100分)。
根据笔试成绩，按照岗位招聘人数的1:3比例确定面试人员。
笔试成绩合格人员如未达到1:3比例，则成绩合格人员全部进入面试，最后一名并列时，并列考生一并纳入面试人员名单。
如出现入围考生面试确认时放弃面试机会，取消其面试资格，并在报考同一岗位笔试成绩合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分递补面试人员。
进入面试人员姓名、笔试成绩、岗位、排名在笔试结束后10个工作日内在南京林业大学人事处网站“公示公告”栏公布。
没有按照规定的时间和地点参加后续考核人员视为主动放弃。
面试：面试主要测试应聘人员履行与岗位相适应的专业能力、岗位意识、胜任能力和实际操作能力等综合素质。
面试合格分数线为70分(满分100分)，面试成绩当场告知。
心理测试主要以在线答题形式测试应聘人员心理健康状态和素质能力。
本项为考察项，不计入总成绩。
应聘人员考核总成绩按百分制计算，总成绩70分为合格。
总成绩(100分)=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
如出现总成绩同分的情况，排序以面试成绩较高者为优先;如笔试成绩、面试成绩均同分，采用面试加试确定排序。
(二)资格复审
1.面试前，南京林业大学将对报名应聘人员进行现场资格复审，资格复审的时间届时在南京林业大学人事处网站“公示公告”栏发布。
资格复审须提供以下材料原件及复印件：
(1)有效身份证件。
(2)本(专)科、硕士、博士期间的毕业证书、学位证书;毕业生就业推荐表和协议书或就读学校学生工作处(部)或研究生工作部(研究生院)出具的研究生应届毕业生证明(须注明获得学历学位证书的时间)。
国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员提供相应证明材料。
(3)11号、12号岗需提供所在党组织出具的中共党员证明。
(4)14号岗需提供英语水平证书。
(5)16号岗需提供工作经历证明、职称证明和所在党组织出具的中共党员证明。
应聘人员提供的所有材料、各单位开具的考生证明材料均须真实有效，经查实有弄虚作假行为的，立即取消其应聘和录用资格或解除聘用合同。
情节严重的，记入事业单位公开招聘人员诚信档案库。
四、体检、考察
考试结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在各单项考试合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
对体检合格人员由南京林业大学组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。
拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站和南京林业大学人事处网站上公示7个工作日。
公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
因应聘人员考察或者体检不符合要求的，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的，或拟聘用人选明确放弃聘用的，或其他原因导致聘用岗位空缺时，则在考核合格人员中，按总成绩从高分到低分进行依次递补。
如出现总成绩同分的情况，排序以面试成绩较高者为优先;如笔试成绩、面试成绩均同分，采用面试加试确定排序。
聘用审批或者备案后不再递补。
五、公示与聘用
对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，并约定试用期。
试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。
拟聘用人员一般与招聘单位订立3年以上(含)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务3年(含试用期)。
六、招聘政策咨询
南京林业大学人事处负责回答此次招聘政策咨询。
联系电话：025-85427294
七、招聘工作监督
南京林业大学纪检监察机构对此次招聘工作进行纪律监督。
监督电话：025-85428753
八、招聘工作举报
江苏省教育厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
1.江苏省教育厅
举报信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
举报电话：025-83335135。
2.江苏省人力资源和社会保障厅
举报信箱：js_sydwgkzp@163.com，
举报电话：025-83230723。
九、技术支持
1.系统注册、登录
2.报名技术支持电话：025-52616712
附件：南京林业大学2023年公开招聘工作人员公告岗位表
南京林业大学
2023年3月3日
自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：https://www.87dh.com/xl/
2014年江苏南京林业大学招聘公告
一、招聘条件及待遇 (一)两院院士 学校根据具体情况在教学、科研、国内外学术交流等方面提供最为有利的条件;在住房、安家费、工资福利、科研经费、办公用房及条件、配偶子女的安置等方面给予相应待遇;在科研助手、实验条件配备及团队建设等方面予以重点保证。具体要求和标准面议。 (二)中组部海外高层次人才引进计划(“”) 1、应聘条件 创新人才长期项目、短期项目、“青年”项目参见中组部《引进海外高层次人才暂行办法》和《青年海外高层次人才引进计划》。 2、待遇 除享受国家和江苏省的相关政策待遇外，学校将提供具有竞争力的薪酬待遇。 (三)教育部“长江学者”特聘教授、讲座教授 1、应聘条件 参见教育部《“长江学者奖励计划”实施办法》。 2、待遇 (1)“长江学者”特聘教授除享受教育部规定的相关待遇外，学校提供的薪酬待遇不低于国家标准。学校提供安家费25万元，可租住学校住房一套，如自购校外住房，另给予不低于100万元的住房补贴;学校根据工作需要和所在学科情况，为其提供科研经费，并在团队建设方面给予政策支持，提供必要的科研和办公条件。 (2)“长江学者”讲座教授除享受教育部规定的相关待遇外，学校提供的薪酬待遇不低于国家标准。学校每年报销一次往返国际旅费，讲座教授来校工作期间，学校提供住房一套;学校根据工作需要和所在学科情况，为其提供科研经费，并在团队建设方面给予政策支持，提供必要的科研和办公条件。 (四)江苏特聘教授 1、海外应聘者条件 (1)遵守中华人民共和国宪法和法律，品德高尚，学风严谨，身心健康。 (2)具有博士学位，且年龄原则上不超过45周岁。 (3)获得博士学位后有连续两年以上的海外科研工作经历，一般应在国外高水平大学、科研院所获得助理教授及以上职位或其他相应职位。学术水平须达到江苏省正教授任职资格要求。 (4)学术造诣高深，主持过重大科研项目研究，在重要学术刊物上发表过多篇有较高影响因子的论文，或掌握关键技术，拥有重大发明专利，或在重大科技成果转化方面取得突出成绩，研究成果达到国际先进水平，在本领域国际学术界具有较大影响;科研成果无知识产权纠纷。 (5)杰出和紧缺人才可适当放宽学历学位和年龄要求。 2、国内应聘者条件 (1)热爱祖国，具有良好的思想政治素质和道德品质，遵纪守法，学风严谨，身心健康。 (2)具有博士学位和正高级专业技术职务，且年龄原则上不超过45周岁。 (3)主持过重大科研项目研究，研究成果达到国内或国际先进水平，为国内外同行公认，科研成果无知识产权纠纷;或在人才培养、教育教学方面取得突出成绩。并具备下列条件之一： ①获得国家自然科学奖、技术发明奖或科技进步奖二等奖及以上奖励(排名前3); ②获得国家杰出青年科学基金资助; ③获得国家社科基金项目优秀成果奖一等奖及以上(排名前2)或教育部中国高校人文社会科学研究优秀成果奖一等奖及以上(排名前2)奖励; ④获得高等教育教学成果奖一等奖及以上(排名前2)或教学奖奖励。 (4)杰出和紧缺人才可适当放宽学历学位和年龄要求。 (5)本校符合条件的在职教师也可应聘江苏特聘教授岗位。 3、待遇 (1)聘期内，江苏省为自然科学类、人文社会科学类江苏特聘教授分别提供100万元人民币/人、50万元人民币/人的科研经费。学校为特聘教授提供不低于省标准的学科建设和科研活动经费。 (2)特聘教授聘期内享受江苏省提供的每人每年12万元人民币奖金(免征个人所得税)，以及我校按照国家有关规定提供的工资、保险、福利等待遇。 (3)学校按照高层次人才引进的政策，为江苏特聘教授提供相应的生活条件，解决子女入学、落户、出入境、居留等问题。 (4)学校为特聘教授配备科研助手，在人才选聘和队伍建设方面给予政策支持。 (五)学校特聘教授 1、特聘教授(A类)聘任条件 (1)科学道德高尚，学风严谨，为人正派。学术造诣较深，在科学研究方面已经取得国内外同行公认的重要成就。 (2)国外应聘者一般应担任过世界一流大学副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者原则上应在一流大学或研究机构有三年以上工作经历，现担任教授或相应职位。 (3)具有博士学位，在教学科研第一线工作，胜任核心课程讲授任务。 (4)具有发展潜力，对本学科建设具有创新性构想和战略性思维，具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国际先进水平的能力。 (5)具有较强的团结协作、拼搏奉献精神和相应的组织、管理、领导能力，善于培养青年人才，注重学术梯队建设，能带领一支创新团队协同攻关。 (6)年龄在50周岁以下。特别突出和紧缺的人才，年龄可适当放宽。 (7)聘期内国外受聘者每年在校工作时间不低于9个月，国内受聘者保证全职在校工作。 2、特聘教授(B类)聘任条件 (1)有良好的科学道德，学风严谨诚实。 (2)在教学科研第一线工作，一般应担任国内外高水平大学或科研机构教授职务或其他相应职务。 (3)学术造诣较深，在本学科领域具有重大国际影响，取得国内外公认的重大成就。 (4)身心健康，年龄原则上不超过60周岁。特别突出和紧缺的人才，年龄可适当放宽。 (5)受聘人员每年来校工作时间一般不少于3个月。 3、待遇 学校根据需要为特聘教授配备科研助手，在人才选聘和队伍建设方面给予政策支持;学校根据工作需要和学科情况提供一定的科研经费，以及科研工作所需的实验室、办公室等，保证招收研究生名额。学校视特聘教授具体情况提供相应的住房条件，并协助安排配偶工作和解决子女入学问题。 A类特聘教授聘期内除享受国家和江苏省规定的工资、保险、福利及有关补贴外，享受学校特聘教授岗位津贴。B类特聘教授实行月薪制，每月贰万元人民币，按实际工作月支付。 (六)校学科建设紧缺人才 1、基本条件 具有博士学位，教授年龄原则上在45周岁以下，副教授年龄原则上在40周岁以下。 2、学科(或学术)带头人 3、待遇 (1)教授 一次性发放不低于50万元的住房补贴(含安家费)，科研启动费自然科学20～30万元，人文社科类10～15万元。协助解决配偶工作和子女入学等问题。 (2)副教授、留学归国优秀博士 一次性发放不低于30万元的住房补贴(含安家费)，科研启动费自然科学类10～12万元,人文社科类5～6万元。协助解决配偶工作和子女入学等问题。 (3)以上各类人员中特别优秀的，待遇面议。其中，优秀的留学回国人员可以享受教授或副教授待遇。 二、应聘材料 应聘者须提供如下材料： 1.个人主要简历; 2.学历、学位证书及现任职证明; 3.近五年代表性学术论文、论著、专利等科研成果目录;被SCI、EI等收录检索证明; 4.科研项目证明，获奖证明; 5.应聘后工作设想和目标; 6.其他需要提交的证明材料。 三、联系方式 直接投送、邮寄或通过电子邮件投递至各相关学院;也可通过电子邮件投递至南京林业大学人事处。寄投时请在信封或电子邮件主题栏内注明“应聘高层次人才”字样。 联系地址： 1、各学院通讯地址：南京市龙蟠路159号 南京林业大学×××学院 邮政编码：210037 联系电话和电子邮箱详见上表 2、人事处通讯地址：江苏省南京市龙蟠路159号，南京林业大学人事处 邮政编码：210037 联系人：赵林果 网址：http://renshi.njfu.edu.cn 电话：025-85428300，025-85427310 传真：025-85427310 E-mail: shizi@njfu.edu.cn; lgzhao@njfu.edu.cn 原标题：南京林业大学诚聘高层次杰出人才和优秀紧缺人才 点击下载>>> 南京林业大学诚聘高层次杰出人才和优秀紧缺人才岗位表.xls
河南林业职业学院怎么样？能学到东西吗？
河南林业职业学院还不错的，可以学到东西。学院的前身是创建于1951年4月的河南省洛阳农林中等技术学校；1953年8月，学校更名河南省洛阳林业学校；1958年，学校升格为河南省洛阳林业专科学校。1963年8月，学校恢复原名河南省洛阳林业学校；1998年2月，学校改名河南省林业学校；2002年河南省林业厅与河南科技大学联合办学，在河南省林业学校基础上成立了河南科技大学林业职业学院；2013年3月1日，河南省人民政府正式批复，独立设置河南林业职业学院。师资力量截至2016年4月，学院有教职工324人，其中教授、副教授216人，双师型教师228人。 在《河南林业职业学院高等职业教育质量年度报告（2017）》中显示，学院有国务院特殊津贴专家、省级管优秀专家1人，省级职教专家3人，省级学术技术带头人1人，市厅级学术技术带头人15人，青年科技专家1人。 2009年度，学院有1人获省级优秀教师称号，有1人获省级教育系统优秀教师称号，有1人获市级优秀教师称号，有6人获省林业厅级优秀教师称号。以上内容参考 百度百科-河南林业职业学院
洛阳林业职业学校都有啥专业
洛阳林业职业学校招生专业如下：园艺技术、园林技术、工程造价、工程测量技术、园林工程技术、林业技术、环境工程技术、食品生物技术、自然保护地建设与管理、旅游管理、酒店管理与数字化运营、大数据与会计、市场营销、跨境电子商务、大数据与财务管理、视觉传达设计、数字媒体艺术设计、环境艺术设计、动漫制作技术、移动互联应用技术。学校简介：河南林业职业学院是经河南省人民政府批准，教育部备案的全日制普通高等职业院校，是工业和信息化部IT职业技术教育工程定点院校、河南省首批行业示范性职业学校。 创建于1951年，占地面积300余亩，坐落在千年帝都、牡丹花城——洛阳市，是全国建校最早的五所林校之一。建校60年来，她为河南省及全国培养了3万多名毕业生，不少毕业生现已成为省、市、县各级党政领导干部或从事教育、科研的骨干。2002年经河南省人民政府批准，在河南省林业学校基础上成立河南科技大学林业职业学院，面向全省招收高职和中职生，现有全日制在校生近6000人，本专科函授教育在校生960余人。
物联网专业 哪所大学最好
国内开设物联网工程专业的学院不少，但是哪所最好呢?下面就来给大家介绍一下物联网工程专业最好的大学有哪些，希望能够对你有所帮助!1.物联网工程专业好大学推荐：哈尔滨工业大学哈尔滨工业大学隶属于工业和信息化部，是首批进入国家“211工程”和“985工程”建设的若干所大学之一。2000年，同根同源的哈尔滨工业大学、哈尔滨建筑大学合并组建新的哈尔滨工业大学。如今，学校已经发展成为一所以理工为主，理、工、管、文、经、法等多学科协调发展的国家重点大学。2.物联网工程专业好大学推荐：江南大学 江南大学是教育部直属、国家“211工程”重点建设高校。学校具有悠久的办学历史、厚重的文化积淀，源起1902年创建的三江师范学堂，历经国立中央大学、南京大学等发展时期；1958年南京工学院食品工业系整建制东迁无锡，建立无锡轻工业学院；1995年更名为无锡轻工大学；2001年无锡轻工大学、江南学院、无锡教育学院合并组建江南大学；2003年东华大学无锡校区并入江南大学。 3.物联网工程专业好大学推荐：西北工业大学 西北工业大学坐落于古都西安，是一所以发展航空、航天、航海工程教育和科学研究为特色的多科性、研究型、开放式大学，是“985工程”、“211工程”重点建设学校，隶属于工业和信息化部。是“卓越大学联盟”成员高校之一。1952年中国人民解放军军事工程学院空军工程系在哈尔滨组建，1966年更名为哈尔滨工程学院航空工程系。4.物联网工程专业好大学推荐：重庆邮电大学 重庆邮电大学是国家布点设立并重点建设的几所邮电高校之一，是工业和信息化部与重庆市共建的一所以信息科学技术为特色和优势，在邮电通信行业、信息产业领域，在西部乃至全国具有重要地位和影响的教学研究型大学。近年来，学校抓住西部大开发、重庆大建设、信息产业大发展的历史机遇，立足行业，服务地方，加强建设，加快发展，2013年批准为博士学位授予单位。5.物联网工程专业好大学推荐： 吉林大学吉林大学于2000年6月12日由原吉林大学、吉林工业大学、白求恩医科大学、长春科技大学、长春邮电学院合并组建而成。2004年8月29日，原中国人民解放军军需大学并入吉林大学。合并前的六所学校，都有着光荣的历史。原吉林大学的前身是始建于1946年的东北行政学院，1950年更名为东北人民大学，1952年经院系调整成为我党亲手创建的第一所综合性大学，1958年更名为吉林大学。6.物联网工程专业好大学推荐：中南大学中南大学坐落在中国历史文化名城──湖南省长沙市，占地面积5886亩，建筑面积276万平方米。中南大学是教育部直属全国重点大学、国家“211工程”首批重点建设高校、国家“985工程”部省重点共建高水平大学和国家“2011计划”首批牵头高校。现任校党委书记高文兵、校长张尧学。7.物联网工程专业好大学推荐：华中科技大学华中科技大学是国家教育部直属的全国重点大学，由原华中理工大学、同济医科大学、武汉城市建设学院于2000年5月26日合并成立，是首批列入国家“211工程”重点建设和国家“985工程”建设高校之一，学校校园占地7000余亩，被誉为“森林式大学”。8.物联网工程专业好大学推荐：西安理工大学西安理工大学属中央和陕西省共建、以陕西省管理为主的高校。学校前身是北京机械学院和陕西工业大学于1972年合并组建的陕西机械学院。学校现有金花、曲江、莲湖3个校区和大学科技园，占地总面积135.2万平方米。现设15个学院和1个教学部。学校设有23个本科实验教学中心，其中有3个国家实验教学示范中心，10个陕西省高等学校实验教学示范中心。9.物联网工程专业好大学推荐：河海大学 河海大学是一所有百年办学历史，以水利为特色，工科为主，多学科协调发展的教育部直属全国重点大学，是国家首批授权授予学士、硕士和博士学位，实施国家“211工程”重点建设、国家优势学科创新平台建设以及设立研究生院的高校，拥有水文水资源与水利工程科学国家重点实验室和水资源高效利用与工程安全国家工程研究中心。文章首发：高考圈（www.gaokaoq.com）欢迎关注微信公众号：微信搜索“高考圈子”（id：vtstudy）。
物联网工程专业学什么
物联网工程学的课程有：物联网概论、电路分析基础等。物联网工程专业课程有物联网概论、电路分析基础、信号与系统、模拟电子技术、数字电路与逻辑设计、微机原理与接口技术、工程电磁场、通信原理、计算机网络、现代通信网。物联网工程专业主要学信息与通信工程、电子科学技术、计算机科学与技术。物联网概论、电路分析基础、信号与系统、模拟电子技术、数字电路与逻辑设计、微机原理与接口技术、工程电磁场、通信原理、计算机网络、现代通信网。传感器原理、嵌入式系统设计、无线通信原理、无线传感器网络、近距无线传输技术、二维条码技术、数据采集与处理、物联网安全技术、物联网组网技术等。物联网工程专业就业前景物联网是继计算机、互联网和移动通信之后的又一次信息产业的革命性发展，目前被正式列为国家重点发展的战略性新兴产业之一。物联网产业具有产业链长、涉及多个产业群的特点，其应用范围几乎覆盖了各行各业。物联网专业是教育部允许高校增设新专业后，高校申请最多的学校，这也说明了国家对物联网经济的重视和人才培养的迫切性。据测算，物联网的产业规模比互联网产业大20倍以上，而物联网技术领域需要的人才每年也将在百万人的量级。
