招商引资对当地好处
1、弥补了企业资金来源不足，促进了经济的增长和发展。
2、引进了国外的先进技术和设备，促进了中国生产力水平的提高。
3、产品综合质量明显提高，国际竞争力有明显增强。
4、提高了我国企业的管理水平，加快了国有企业经济机制转换。
5、利用本地先进技术引进资金，促进科学技术转化为生产力。
招商引资的优点有哪些？
1.可以获得发展经济的资金，解决资金不足的局限。2.可以获取先进的技术和管理经验，起到示范效应。3.有利于工业化步伐的加快，增加就业机会。4.能够增加政府的税收收入。5.使地方经济繁荣发展。招商引资能够带来的好处是显而易见的，在资深招商引资公司谷川联行的帮助下，许多政府园区都引进了许多企业和资金，当地的经济发展都有了显著的提升。一是交通区位便利。德安县座落在庐山脚下，北襟长江，东依鄱阳湖，是昌九一体化的重要支点，具有得天独厚的交通区位优势，陆运、水运、空运极为便利，素有“赣北通衢”之称。京九铁路、福州-南昌-德安-九江-武汉城际铁路、“合安九”、“昌吉赣”高铁、“十三五”规划京九高铁福银高速、105国道、316国道穿境而过。距南昌机场55公里，距九江机场25公里，距江西唯一开放港口——九江港和九江出口加工区48公里，处于上海5小时、武汉2小时、南昌1小时经济圈内，人流、物流、资金流、信息流十分畅通。二是人文历史厚重。德安，名源于“德所绥安”，寓意“境内政治清明，人民安居乐业”，建县2000多年，五代时期定名为德安县。古往今来，人才辈出。德安是东晋杰出文学家陶渊明的故居地，是中国工程院院士、世界杂交水稻之父袁隆平的祖籍地，是世界著名导演李安的桑梓地，是世界名模吕燕的成长地，是“天下陈氏出义门”中国陈氏的发祥地，是中国抗日战争史上著名战役万家岭大捷的发生地。近年来，德安县先后荣获了“国家园林县城”、“国家卫生县城”、“江西省文明城市”、“江西省森林城市”、“全省十佳魅力新城”、“江南生态新城”、“江西省首届十佳人文魅力县”等荣誉称号。 三是资源禀赋丰裕。德安物华天宝，资源丰富。森林覆盖率达65%，林木绿化率达58%。建成旅游景区6处，省级森林公园2处，省级重点文物保护单位3处，著名景点有义门陈文化遗址和万家岭大捷遗址。在众多的资源比较优势中，尤其以矿产资源最为突出，主要表现在种类多、储量大、品质优、价值高，其中，锡的探明储量280万吨，为江南第一；石灰石的探明储量达2亿吨，以色泽白、粘度好久负盛名。德安张十八铅锌矿，其金属含量达300万吨，是我国迄今为止发现的最大的铅锌矿藏，为亚洲第一。四是招商政策优越。德安是鄱阳湖生态经济区涵盖县，是赣江新区辐射区，是西部政策延伸县，多重利好因素使得德安在政策、资金、项目等方面享有更多优惠。土地政策方面：工业用地按5.6万元/亩依法出让（重大项目实行“一事一议”），出让年限为50年。税收奖励方面：企业所得税实行“五免五减半”，企业增值税实行“三免两减半”。财政扶持方面：建立了工业发展专项资金逐年递增机制，每年整合财政资金，全力支持工业发展。设置了企业规模奖、企业贡献奖、企业技改扩能奖、企业创名牌奖、企业上市奖、重大项目推进奖等6个奖项促进企业做大做强。五是产业优势强劲。近年来，德安县工业发展迅速、产业聚集迅猛，已经形成了“3+3”产业体系，即：以“现代轻纺、五金建材、矿产加工”为代表的传统优势产业和以“电子机械、食品医药、新能源”为代表的战略性新兴产业，逐步形成规模大、配套齐、市场好、效益高的产业体系。现代轻纺主要包含纺织、服装和医用敷料（棉纱类）三大类，主要产品涵盖纱、线、丝、布匹、服装、羽绒、家纺、棉类医用敷料等近十个门类，如涤纶纱（线）、棉纱、喷胶棉、成品布、风雨衣、羽绒服、蚕丝被、蚊帐、纱布片、腹部垫等。五金建材主要包含五金加工和水泥、钢结构等建材生产加工两大块，主要代表产品有园林五金工具、装配式建筑、家庭五金产品、五金冲压件、大型钢结构件、建筑构件等产品。矿产加工主要集中于铅锌、锡、石灰石等矿产品的开采和加工，主要产品有铅锌、锡、铁、锑、萤石、金、银等类型精矿粉（颗粒）系列及钙系列产品。电子机械主要包含以温控器等电子元件（配件）制造、电子终端设备制造和机械制造三大块，主要代表产品有各品类温控器、汽车空调离合器、PTC辅助加热器、空调线圈、通讯类配件、电子触摸屏、精密测量设备、汽车配件以及农用机械等。食品医药主要包含绿色食品加工行业，“基地+加工”、“贸易+加工”发展模式的医药行业以及医疗器械生产加工行业；主要代表产品有各类休闲膨化食品、生姜制品、巧克力、食用调味料、饮用水、乳膏制剂、中成药以及医用敷料等。新能源主要包含利用风、光、生物质资源发电的新能源应用行业以及周边配套组件加工行业，代表性的有太阳能光伏发电和风力发电。 六是平台优势良好。德安县工业园是省高新技术产业园区，江西省重点工业园，省级民营科技园，省级生态工业园。园区近期规划面积40平方公里，已建成面积20平方公里。目前入园企业有185家，其中规模以上工业企业109家。园区基础设施已累计投入13亿元，服务功能完善，承载能力较强。学校、幼儿园、运动场、科普休闲公园、娱乐会所等公共服务配套设施完善。同时建有公租房3000套，保障房4000套，完全可以满足园区务工人员的住房需求。七是要素保障给力。用地保障方面。我县结合昌九高速“四改八”工程，在德安互通出口处，正在大力开发新建20平方公里的丰林工业新区。目前德安县工业园区和丰林新区尚有5000亩设施配套齐全的土地、20万平方米厂房，工业新区后续用地空间巨大,可以有效承接产业转移。交付项目用地时达到“九通一平”（通自来水、通污水、通雨水、通电、通路、通讯、通网络、通天然气、通数字电视、土地平整）。用工保障方面。实行招商、招工并举，将招工工作与招商工作同部署、同调度，每年组织大型招聘会帮助企业招工，组织各类培训班提升员工技能，完全能够满足企业用工需求。水电保障方面。德安工业园现建有35KV变电站6座，110KV变电站2座，220KV变电站1座。建有日供水能力3万吨的自来水厂1座，日处理能力1.5万吨的生活污水处理厂1座，日处理能力1万吨的工业污水处理厂1座，可以有效保障企业用水、用电需求，今年6月份我县园区企业已享受省直供电优惠政策，企业用电费用将降低约5分/度。融资保障方面。现有4家国有银行、4家商业银行、4家小额贷款公司、3家融资担保中心，全力为企业提供融资服务。政府有效运用“助保贷”、“财园信贷通”、“财企惠贷通”等融资平台，全力帮助企业解决融资难题，降低企业财务成本。八是服务企业高效。推行“一个项目、一位县领导、一个责任单位、一个工作班子、一套工作职责、一支好的队伍”的“六个一”工作机制，为外商提供 “保姆+”全链条式服务，为落户企业提供高级的全链条、全方位、全环节的服务，实行“八环相扣”服务保障机制，即“日茶叙”“周现场”“旬外出”“月调度”“月通报”“季分析”“半年督查”“年终考评”，环环相扣。有着快捷高效的办证大厅，全县35个
招商引资工作方案范文
招商引资工作方案范文一： 关于二0XX年招商引资工作方案为了全面贯彻落实党的“十六”大精神，促进我区经济发展，加快实现全面建设小康社会的步伐，2003年，我局应认真围绕区委、区政府继续以招商引资为“总抓手”，以大开放、大招商、促大发展为中心工作重点，切实抓好2003年全局招商引资工作。全面实现2003年招商引资工作目标。特提出以下工作意见。 一、指导思想以十六大精神为指针，紧紧围绕加快全区经济发展，进一步解放思想，与时俱进，真抓实干，促进发展。实现我局的招商引资工作再上新台阶。 二、目标任务全年全局招商引资任务目标值为万元，确保实际进资万地。其中工业项目进资必须达到70%以上。为确保全年任务的完成，将招商引资任务分解落实到局领导班子、局属各单位。(具体任务见附表) 三、主要措施 1、成立区建设局招商引资工作领导小组，组长由，副组长由担任，副局长为领导小组成员，下设办公室，办公室主任由担任。 2、区建设局党政主要领导是全局招商引资工作的第一责任人，对全局招商引资工作负总责;局分管领导是分管部门第一责任人，凡分管单位部门的招商引资软环境出了问题，分管领导要承担领导责任;局属各单位、各部门“一把手”是本单位招商引资的第一责任人，各单位部门的主要领导要从思想上高度重视招商引资工作，亲自部署，狠抓落实，经常检查，责无旁贷地承担起招商引资工作第一责任人领导责任，确保招商引资工作有专人抓、专人管，确保全局招商引资任务顺利完成。 3、按区招商兵团对口，抽调有一定工作能力和外交能力的同志组成招商引资小分队，分别在上海、广东、福建、浙江等地进行定点和蹲点招商。充分发挥优势，瞄准重点地区广泛联系客商，紧紧围绕工业、加工业、农业产业化等项目进行招商。确保一个招资1000万元以上的工业项目进入工业园区。 四、优化环境 1、跟踪服务。凡引进的项目要实行挂牌跟踪服务，由局抽调1-2名人员实行全方位、全天候、全过程跟踪服务，凡客商需要办理的有关手续，都由跟踪服务人员认真负责办理。 2、加大整治力度。努力营造高效率的办事环境和营造公平公正的执法环境。对影响客商招资环境，侵害客商企业利益的要一查到底，严肃追究。 3、简化办事程序，提高办事效益。规划、建管一律进入政府集中办事大厅实行“一条龙”服务。做到当天的事当天办，能办的事及时办。提供无偿咨询服务，使客商进得来，留得住。 五、奖惩兑现有关招商引资考评和奖惩办法，原则上按临发[2002]17号、22号、44号文件执行。对局属各单位倒数一、二名的，除给予黄牌警告外，单位年终考评时不予评先进单位。单位一把手予以降职使用。局班子领导交纳招商引资保证金元。 局属各单位党政一把手交纳招商引资保证金元。完成任务保证金退回，未完成的保证金转为罚金。 六、考评时间考评时间为2002年12月1日2003年11月30日。临川区建设局二00三年元月九日 *建设局招商引资工作方案 招商引资工作方案范文二： 为了全面贯彻落实党的“十六”大精神，促进我区经济发展，加快实现全面建设小康社会的步伐，～年，我局应认真围绕区委、区政府继续以招商引资为“总抓手”，以大开放、大招商、促大发展为中心工作重点，切实抓好～年全局招商引资工作。全面实现～年招商引资工作目标。特提出以下工作意见。 一、指导思想 以xx大精神为指针，紧紧围绕加快全区经济发展，进一步解放思想，与时俱进，真抓实干，促进发展。实现我局的招商引资工作再上新台阶。 二、目标任务 全年全局招商引资任务目标值为万元，确保实际进资万地。其中工业项目进资必须达到70%以上。为确保全年任务的完成，将招商引资任务分解落实到局领导班子、局属各单位。(具体任务见附表) 三、主要措施 1、成立区建设局招商引资工作领导小组，组长由，副组长由担任，副局长为领导小组成员，下设办公室，办公室主任由担任。 2、区建设局党政主要领导是全局招商引资工作的第一责任人，对全局招商引资工作负总责;局分管领导是分管部门第一责任人，凡分管单位部门的招商引资软环境出了问题，分管领导要承担领导责任;局属各单位、各部门“一把手”是本单位招商引资的第一责任人，各单位部门的主要领导要从思想上高度重视招商引资工作，亲自部署，狠抓落实，经常检查，责无旁贷地承担起招商引资工作第一责任人领导责任，确保招商引资工作有专人抓、专人管，确保全局招商引资任务顺利完成。 3、按区招商兵团对口，抽调有一定工作能力和外交能力的同志组成招商引资小分队，分别在上海、广东、福建、浙江等地进行定点和蹲点招商。充分发挥优势，瞄准重点地区广泛联系客商，紧紧围绕工业、加工业、农业产业化等项目进行招商。确保一个招资1000万元以上的工业项目进入工业园区。 四、优化环境 1、跟踪服务。凡引进的项目要实行挂牌跟踪服务，由局抽调1-2名人员实行全方位、全天候、全过程跟踪服务，凡客商需要办理的有关手续，都由跟踪服务人员认真负责办理。 2、加大整治力度。努力营造高效率的办事环境和营造公平公正的执法环境。对影响客商招资环境，侵害客商企业利益的要一查到底，严肃追究。 3、简化办事程序，提高办事效益。规划、建管一律进入政府集中办事大厅实行“一条龙”服务。做到当天的事当天办，能办的事及时办。提供无偿咨询服务，使客商进得来，留得祝 五、奖惩兑现 有关招商引资考评和奖惩办法，原则上按临发[XX]17号、22号、44号文件执行。对局属各单位倒数一、二名的，除给予黄牌警告外，单位年终考评时不予评先进单位。单位一把手予以降职使用。 局班子领导交纳招商引资保证金元。局属各单位党政一把手交纳招商引资保证金元。完成任务保证金退回，未完成的保证金转为罚金。 六、考评时间 考评时间为XX年12月1日——～年11月30日。 临川区建设局 XX年元月九日
招商引资策划方案
【 #策划# 导语】策划方案，是策划成果的表现形态，其目的是将策划思路与内容客观地、清晰地、生动地呈现出来，并高效地指导实践行动。以下是 考 网整理的招商引资策划方案，欢迎阅读！ 【篇一】招商引资策划方案 按照县委、县政府201X年招商引资会议的要求以及县委招商引资百日会战工作方案的指示精神，我局广泛动员，全员参与，积极投入到招商引资工作中来，确保招商引资工作扎实开展。 一、招商工作目标 水务局201X年招商引资工作目标为1600万元。其中水务局800万元，上游水库400万元，跃进水库400万元。 二、工作措施 1、系统动员，全员招商。招商引资工作既是单位的主要工作，领导班子的首要工作任务，也是我们全体职工干部的工作职责。因此，我们各个基层单位都要动员广大党员、全体职工干部响应县委、县政府的号召，增强招商引资的工作意识，付诸招商引资的行动，在全局范围内掀起招商引资工作的热潮。 2、广泛联系，宣传招商。落实招商引资工作任务，就是要求我们每名党员、职工干部都要积极的行动起来，真正把亲友、朋友、战友、老乡等人际关系充分利用，查找和筛选有价值的招商引资信息，同时，积极对外阜关系宣传我县的招商引资政策和奖励措施，用政策的鼓励和亲情关系的纽带把招商引资工作联系起来，为深入招商引资工作奠定一个良好的基础。 3、举荐客户，落实招商。我们每个单位或者一个自然人，都有一个或多个联系的群体，我们要主动的和这些群体取得联系，探寻招商的方法以及招商的目标，各个单位要及时的收集这些招商信息，与局领导小组通报研究，做好招商引资的基础工作。基本的要求就是，我们每个单位在研究了本单位的招商引资信息之后，最少向局里上报一条有价值的招商引资信息。 4、专题研究，实地招商。在获得招商信息后，我们认真专题研究，并通过相关程序上报审批，待确定招商目标后，局里将组成招商工作组，奔赴目标地实施招商。 三、加强领导 招商引资工作是一项十分重要的工作，各个单位都要高度重视起来，局成立招商引资工作领导小组，组长、副组长分别由局党委书记、副书记担任，其他领导为成员，办公室设在党政办。各个基层单位也要成立领导组织，确定具体的工作人员，专门开展这项工作。局党委将通过汇报，检查的方式对这项工作进行督导，确保招商引资工作取得实效。 【篇三】招商引资策划方案 为落实全市招商引资工作部署安排，保质保量完成市委、市政府下达的招商引资目标任务，扎实推进全市招商引资“争高工程”稳步实施，特制订当阳市质量技术监督局招商引资工作实施方案。 一、指导思想 坚持科学发展观统领，紧密围绕“工业强市”战略，大力推进招商引资“争高工程”实施，结合全市工业发展战略规划和产业集群打造，主动开展招商引资工作，积极创新招商引资方式，不断拓展招商引资领域，立足质量技术监督工作实际，充分发挥技术支撑作用，不断提高优质服务水平，力争实现推进招商引资工作和服务招商引资项目“双提高”，为促进全市经济社会跨越式发展贡献力量。 二、主要目标 根据市委、市政府下达和明确的招商引资目标任务，今年我局至少引进投资5000万元以上的项目1个，同时积极主动为我市招商引资项目、新上项目提供优质、便捷、高效服务。 三、组织领导 为大力推进招商引资“争高工程”全面实施，决定成立当阳市质量技术监督局招商引资工作领导小组。 组长： 副组长： 成员： 领导小组下设办公室，同志兼任办公室主任，办公地点设在局办公室。 四、主要措施 （一）明确招商引资重点。结合当阳的区位交通、文化底蕴、能源资源和产业发展等优势，充分提炼和凝聚当阳特色，积极打造当阳品牌，切实围绕化工、建材、食品、轻纺等支柱产业和重点集群开展招商，积极主动向外界推介当阳，大力吸引各界人士来当阳兴业投资。 （二）大力搭建招商平台。巧借行业协会、商会等平台大力开展招商引资工作。充分与市内、外的行业协会、商会等进行联络沟通，掌握产业发展趋势、企业投资需求，与我市产业园区规划和招商项目重点进行高效、快捷衔接。搭建广泛掌握投资者信息并与之互动的平台，利用他们掌握的客商资源及投资需求，与我市企业积极有效对接。 （三）不断拓展招商渠道。充分发挥招商引资领导小组作用，主要领导亲自带队，招商人员要带项目、结伙伴、引资金。招商引资人员要采用“定、排、联、引”的办法走出去招商，全局要提供洽谈项目所需的资源、市场、环境等保障，切实为引进资金和落地项目提供全程服务。此外，还要充分发挥现代网络优势，加强与新兴媒体协作，扩大影响，推介项目，强化招商效果。 （四）发挥部门服务优势。结合我市行业特点和产业特色，积极履行质量技术监督部门职责，大力推行首问负责制、社会服务制和办结制等服务企业发展工作制度，主动提供招商项目服务，实现在招商中服务、在服务中招商。切实提供项目落地平台，认真落实和兑现全市关于服务招商引资项目的各项优惠政策，着力提高服务质量，不断精简办事程序，努力建立和完善我局招商引资服务支撑体系。 五、奖励办法 为切实充分营造“广泛招商、齐力招商”的浓厚氛围，大力调动全局干部职工和社会各界人士的招商引资积极性，制定当阳市质量技术监督局招商引资奖励办法如下： （一）奖励对象。全局干部职工及社会各界人士。 （二）奖励办法。对我局招商引资工作作出重大贡献的给予相应奖励。凡是引进投资超过5000万元并成功落户（同市政府正式签约）的招商项目，除兑现市政府奖励的招商引资奖金外，我局另外单独拿出一定比例的资金给予同步奖励。对于在招商引资过程中作出特别贡献的单位干部职工，我局还将在评先表优、提拔重用等方面给予优先考虑或积极推荐。 （三）特别说明。局外人士或单位对我局招商引资工作作出贡献的，奖励标准及实施程序参照此办法执行。
招商引资政府优惠政策
（一）土地使用权优惠。对从事农业、林业、牧业开发的企业，其成片开发的非耕地(即荒山、荒水、荒地、荒滩）土地租金返还80%；投资农业等基础设施建设的项目用地，可以通过划拨方式取得土地使用权。（二）外来投资企亚生产经营所需用水、电、通讯设施优先保证供应，水、电、通讯费按企业统一标准收取。（三）外商和境内客商来投资，购买自用住房，可视同直单位干部职工享受经济房同等待遇，并可优先供应经济房，根据其投资数额可免费照顾其若干亲属迁入城或集镇入户，属农业户口的，可以办理农转非手续，对其子女入托入学等问题优先予以解决。（四）引进的人才自带新产品，高新技术合作项目并形成生产能力和效益者，三年内提取新增利润10一20%奖励本人。（五）对牵线搭桥(以与受益单位签订委托书为准），促成外商和境内客商来泾投资的单位和个人，开业经营后，按实际到位投资额的2%，由受益单位给予一次性奖励。（六）实行“一站式”服务。行政服务中心负责统一集中办理有关审批事项。外商和境内客商来投资可委托方引进办代为办理，凡属内审批的事项一律在7个工作日内办结。每个省区的政策都不一样的，以余杭区政府为例对高新技术企业部分优惠政策如下:对省高新技术企业，经同级财政、税务机关批准审核，从认定之日起，由财政部门安排一定的资金给予扶持。 法律依据：《国务院办公厅关于进一步激发民间有效投资活力促进经济持续健康发展的指导意见》第五条、降低企业经营成本，增强民间投资动力。落实和完善全面推开营改增试点政策，落实好研发费用税前加计扣除政策，加强涉企经营服务性收费和中介服务收费监管。允许失业保险总费率为1.5%的地方将总费率阶段性降至1%，落实适当降低企业住房公积金缴存比例政策，推动各地出台或完善户口迁移政策和配套措施。深化输配电价格改革，推进电力市场化交易等，实行工业用地弹性出让制度，用好用足标准厂房、科技孵化器用地支持政策，降低企业用能用地成本。科学合理确定车辆通行费标准，规范铁路港口收费，开展物流领域收费专项检查，着力解决“乱收费、乱罚款”等问题。督促银行业金融机构依法合规收费，降低贷款中间环节费用，严禁各种不规范收费和不合理的贷款附加条件。
政府招商引资政策
（一）财政鼓励政策。切实落实国家、省、州出台的涉及招商引资的各项财政支持政策。县财政每年安排不低于 1000 万元的专项产业发展资金（产业扶持资金），对文化旅游、新医药大健康、特色种养殖、农副产品深加工、特色轻工业企业在缴清当年度税费后，可享受以下政策：1.年纳税额在 10 万元（含）以上的企业，在税收方面实行“两免三减半”政策（即：前两年以地方税收留存部分为参数，等额予以奖励，后三年减半奖励）。2.固定资产投资在 500 万元（含）以上，投入运营一年以上，解决就业人员 10 人以上，且纳税在 10 万元/年以上的企业，按审计结果数的固定资产投资额的 5%给予一次性奖励，最高奖励不超过 50 万元。3.主营业务收入当年达 500 万元以上，解决就业人员 10 人以上，纳税在 10 万元/年以上，且在县域内有银行贷款的企业，除政策性贴息外，剩余部分由县级财政予以贴息（最高年贴息不超过 100 万元）。（二）土地优惠政策。提高土地投资强度，促进集约节约用地。加强《国务院关于扩大对外开放积极利用外资若干措施的通知》（国发〔2017〕5 号）政策的落实，对工业用地项目，在确定土地出让底价时，可按不低于我县土地等别相对应全国工业用地出让最低价标准的 70%执行。（三）金融服务政策。鼓励银行业金融机构加大对招商引资企业的信贷支持，帮助企业落户和发展。不断完善融资担保体系，规范发展小额贷款公司，为招商引资企业提供有力的融资担保服务。积极发挥财政资金的杠杆和引导作用，通过财政引导基金和奖励政策，大力发展私募股权投资、创业投资、产业投资等各类股权投资基金，鼓励和引导社会资本加大对高新技术产业、现代制造业、现代服务业等领域招商引资企业的资金支持。支持有条件的招商引资企业在主板、中小板、创业板、“新三板”上市融资，鼓励其发行企业债、公司债、短期融资券、中小企业私募债等债务融资工具，促进企业做大做强。（四）人才支撑政策。坚定不移地实施人才强县战略。注重招才引智，注重考察企业（项目）的人才团队、科研水平和创新能力，实现引进一个企业（项目），带来一个团队，巩固发展一个产业。支持省内外高新技术企业及海内外重要研发机构落户雷山。坚决兑现人才政策待遇，为人才搭建成就事业的舞台，使我县成为人才创业创新的新家园、新热土。注重发挥乡情亲情纽带桥梁作用，吸引雷山籍在外的企业回乡创业。（五）公共服务政策。加强引导各级各相关部门为外来投资者提供规范、优质的服务；结合实际给予外来投资者、企业家、管理人员、专业人才及其家属在就学、就医、就业、社会保障、户口迁移、人才聘用、法律服务等方面的优惠待遇。（六）一事一议政策。对地区发展具有战略性、引领性作用以及发展潜力大、带动能力强、科技含量高的重大项目，经县委、县人民政府研究，可在享受我县相关投资优惠政策的基础上，实行“一事一议”，在资金、配套服务等方面给予特殊政策支持。法律依据:《五个招商引资鼓励政策》（一）财政鼓励政策。切实落实国家、省、州出台的涉及招商引资的各项财政支持政策。县财政每年安排不低于 1000 万元的专项产业发展资金（产业扶持资金），对文化旅游、新医药大健康、特色种养殖、农副产品深加工、特色轻工业企业在缴清当年度税费后，可享受以下政策：年纳税额在 10 万元（含）以上的企业，在税收方面实行“两免三减半”政策（即：前两年以地方税收留存部分为参数，等额予以奖励，后三年减半奖励）。固定资产投资在 500 万元（含）以上，投入运营一年以上，解决就业人员 10 人以上，且纳税在 10 万元/年以上的企业，按审计结果数的固定资产投资额的 5%给予一次性奖励，最高奖励不超过 50 万元。主营业务收入当年达 500 万元以上，解决就业人员 10 人以上，纳税在 10 万元/年以上，且在县域内有银行贷款的企业，除政策性贴息外，剩余部分由县级财政予以贴息（最高年贴息不超过 100 万元）。（二）土地优惠政策。提高土地投资强度，促进集约节约用地。加强《国务院关于扩大对外开放积极利用外资若干措施的通知》（国发〔2017〕5 号）政策的落实，对工业用地项目，在确定土地出让底价时，可按不低于我县土地等别相对应全国工业用地出让最低价标准的 70%执行。（三）金融服务政策。鼓励银行业金融机构加大对招商引资企业的信贷支持，帮助企业落户和发展。不断完善融资担保体系，规范发展小额贷款公司，为招商引资企业提供有力的融资担保服务。积极发挥财政资金的杠杆和引导作用，通过财政引导基金和奖励政策，大力发展私募股权投资、创业投资、产业投资等各类股权投资基金，鼓励和引导社会资本加大对高新技术产业、现代制造业、现代服务业等领域招商引资企业的资金支持。支持有条件的招商引资企业在主板、中小板、创业板、“新三板”上市融资，鼓励其发行企业债、公司债、短期融资券、中小企业私募债等债务融资工具，促进企业做大做强。（四）人才支撑政策。坚定不移地实施人才强县战略。注重招才引智，注重考察企业（项目）的人才团队、科研水平和创新能力，实现引进一个企业（项目），带来一个团队，巩固发展一个产业。支持省内外高新技术企业及海内外重要研发机构落户雷山。坚决兑现人才政策待遇，为人才搭建成就事业的舞台，使我县成为人才创业创新的新家园、新热土。注重发挥乡情亲情纽带桥梁作用，吸引雷山籍在外的企业家回乡创业。（五）公共服务政策。加强引导各级各相关部门为外来投资者提供规范、优质的服务；结合实际给予外来投资者、企业家、管理人员、专业人才及其家属在就学、就医、就业、社会保障、户口迁移、人才聘用、法律服务等方面的优惠待遇。（六）一事一议政策。对地区发展具有战略性、引领性作用以及发展潜力大、带动能力强、科技含量高的重大项目，经县委、县人民政府研究，可在享受我县相关投资优惠政策的基础上，实行“一事一议”，在资金、配套服务等方面给予特殊政策支持。
