顺丰全职上班年龄限制多大了
顺丰快递员，公司免费提供电瓶车，装备，靠谱无套路1、年龄18-50周岁，男女不限(有经验者可放宽至45岁)没做过的前期有老员工带着做。欢迎各行各业的朋友前来加入2、无需经验和学历，只要会骑电瓶车，会用手机导航，吃苦耐劳，坚持到底。3、工作时间:7:00-20:00，灵活排休，请假只需提前讲4、薪资:月薪8000-15000上不封顶。【摘要】
顺丰全职上班年龄限制多大了【提问】
您好，亲亲。为您解答道顺丰全职上班年龄限制50岁哈，50岁后就不适合哈。快递公司有规定50岁不能做快递员，快递员这份工作辛苦劳动强度大。【回答】
顺丰快递员，公司免费提供电瓶车，装备，靠谱无套路1、年龄18-50周岁，男女不限(有经验者可放宽至45岁)没做过的前期有老员工带着做。欢迎各行各业的朋友前来加入2、无需经验和学历，只要会骑电瓶车，会用手机导航，吃苦耐劳，坚持到底。3、工作时间:7:00-20:00，灵活排休，请假只需提前讲4、薪资:月薪8000-15000上不封顶。【回答】
亲亲，1、没有学历要求，只要能吃苦耐荣前可拿到较高的薪资2、没有技术工种要求，操作简单，只要会使用智能手机就可以了3、工资透明，每天的单数可以在手机app上面查看，自己知道每天跑了多少单4、工资发放准时，每个月18号。5、晋升透明，每个月会进行优秀员工 评比，评比数据来源干平时自身的准时率，赞率等。优秀员工可获得额外资奖励或晋升【回答】
1993年，顺丰诞生于广东顺德。2016年12月12日，顺丰速运取得证监会批文获准登陆A股市场，2017年2月24日，正式更名为顺丰控股。股票代码002352。顺丰是国内领先的快递物流综合服务商。经过多年发展，已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、金融管理等一揽子解决方案。顺丰同时还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。经过多年潜心经营和前瞻性战略布局，顺丰控股已形成拥有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务网络。顺丰采用直营的经营模式，由总部对各分支机构实施统一经营、统一管理，保障了网络整体运营质量。【回答】
顺丰速运应聘快递员需要准备什么？
需要准备：一、交了体检，身份证，银行卡复印件，然后再签了合同。二、顺丰的话又3个招聘原则：品德端正、能力、学历。三、资试用期半年是2200每月无提成不过一般第3个月开始给你算提成学习能力好的话第2个月给你算提成面试通过后要去试工1-3天（根据地区的不同）通过试工后办理好证件开始上班然后会安排时间叫你去广州白云区神山基地进行7天得封闭式培训。补充：1、广州顺丰速运有限公司，1993年3月26日成立，经营范围包括国际货运代理；货物进出口（专营专控商品除外）；技术进出口；广告业;跨省快递业务；国际快递业务；道路货物运输；省内快递业务等。2017年2月24日，顺丰控股在深交所举行重组更名暨上市仪式，正式登陆A股。2、2017年6月1日凌晨，顺丰宣布关闭对菜鸟的数据接口。在几轮隔空“对战”后，国家邮政局从中调停，顺丰和菜鸟同意从6月3日12时起，全面恢复业务合作和数据传输。7月3日，菜鸟网络与丰巢科技就数据共享合作形成一致意见。至此，双方因数据互通遗留问题得以圆满解决。
顺丰快递招聘年龄条件
尊敬的客户，
顺丰快递诚挚地邀请您加入我们的团队！以下是我们的招聘要求和工作职责：
**招聘要求：**
* 年龄：25~37岁
* 教育背景：中专及以上学历
* 语言能力：普通话流利
* 沟通能力：亲和力强，具备良好的学习沟通能力
* 品质：诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识
* 经验：有销售类工作及服务行业经验者优先
**工作职责：**
* 安全、快速、准确地完成日常收派件工作
* 确保客户快件不受损失，保障公司利益不受侵害
* 做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉
* 及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入账
* 学习、推广新业务和项目操作流程，负责区域内客户的维护
我们期待您的加入，共同为客户提供卓越的服务体验！如有意向，请及时与我们联系。感谢您的关注与支持！【摘要】
顺丰快递招聘年龄条件【提问】
顺丰快递员招聘要求：. 年龄一般在25~37岁。. 中专及以上学历，普通话流利。. 亲和力较强，具备良好的学习沟通能力。. 诚信正直，具有强烈的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识。. 有销售类工作及服务行业经验者优先。顺丰快递员工作职责：. 按照公司要求，安全、快速、准确地完成日常收派件工作。. 保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害。. 做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉。. 及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入账。. 学习、推广新业务和项目操作流程，负责区域内客户的维护。【回答】
以下为拓展解答，希望对您有帮助：快递员指的是使用快递专用工具、设备和应用软件系统，从事国内、国际及港澳台地区的快件揽收、分拣、封发、转运、投送、信息录入、查询、市场开发、疑难快件处理等工作的人员。接下来金投小编给大家介绍快递员是做什么的？岗位职责：. 负责区域内的物品送达及货款的及时返回。. 执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回。. 整理并呈递相关业务单据和资料。. 负责取、派件工作，确保客户及时无误收、发货件。. 扩大本区域取派件业务量，开发客户。那么作为顺丰的快递员又是怎么样一个体验？先看看顺丰快递员的招聘有什么要求呢？一、品德端正做顺丰快递员，品德是最重要的一项，如果做事不负责任，又喜欢在工作中抱怨的人，对于团队发展和公司形象都会有不好的影响。然后是能力，顺丰出了名的“快又好”，在员工经过面试后，都需要先培训考试，只要觉得你具备能力可以胜任这份工作，才会让你正式上岗，不然连派个件都糊里糊涂的，这样一来，用户对于顺丰的评价就低了。二、能力. 按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作。. 保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害。. 做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉。. 及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐。. 开发收派区域内的新客户，维护老客户。. 熟悉岗位所属区域的地理环境，具备有效规划收派路线的能力。. 具备正确处理运单、包装、秤重、标识快件等，并正确处理快件送达户处的常见问题的能力；文字书写工整、清晰。. 具备收款通用知识。. 能接受不定时工作制安排。. 自带车收派员，可补充驾照、驾龄等要求，参照《车辆管理及驾驶类职位招调管理规定》。【回答】
