代招公司是什么意思
问题一：58同城里招聘里的代招是什么意思？ 就是替公司招，他不是直接的公司
问题二：什么叫做代招？ 字面意思是帮人家招的网站编辑，不是本公司需要的
问题三：代招职位是什么意思 意思是这个职位并不是发布招聘这个公司招聘
只发布者代其他公司招聘的
这种很多猎头公司经常会在招聘网站上发布高端职位代招信息
有些信息是真实有效的 有些信息只是想大家发些简历过去充实他们的人才库
作为猎头公司 没有一个强大的人才库是不行的。
问题四：代招是什么意思 字面意思是帮人家招的网站编辑，不是本公司需要的
问题五：每次在招聘会都能看见XX公司替别家公司代招，这是什么个意思？ 没有碰到过这种情况，可能是中介，要看准了在投呀~
问题六：为什么58同城招聘网上有些企业后面标注着代招？是什么意思 5分 就是这些公司人事部门比较忙，所以就把招聘这一块的事交给中介公司在做，让中介公司帮他们安排到公司面试或者安排到公司上班。然后中介公司的话是按一个人几百几千的人头拿钱。纯手打，望采纳，谢谢！！！
问题七：公司为什么要找人力资源公司代招 1 省钱 公司将成本给代招 自己省去了如招聘费 相关人事部费用
2 省心 保险 招聘全都交由代招负责
3 责任 穿后劳务纠纷 难逃代招单位的责任
问题八：人力资源代招就是中介吗 代招一般都是中介，很少有一个公司帮另一个公司招聘的，除非是兄弟公司或者朋友公司，都是少量的招聘，大量招聘肯定是中介的
问题九：58同城代招是什么意思？求职者到公司上班每月工资由代招公司打到卡里吗？会收个人人头费吗？？ 50分 和中介差不多，骗人的居多，本人上过当。缴钱以后，可以在他们内部网查询，你所需要的岗位，网上很多非常好的工作，在他们内部网是查不到的，说高工资全是幌子。
问题十：刚毕业不会找工作，58上XXX人力资源公司代招（提供职位）是什么意思 那是买猪仔的，他们以前的身份叫中介，现在换个马甲出来继续骗人，一般他们会收你的钱，还有的不收钱，但是跟你谈好工钱，这个工钱跟公司给你的往往会差好远，他们吃差价。
怎么批发女装
1，能准确进货，主要做到三点：
一是掌握当地市场行情：出现了哪些新品种？销售趋势如何？社会存量多少？价格涨势如何？购买力状况如何？大体上心中有数。
二是编制要货计划，当然在进货过程中也可应变修改。
三是在进货时，首先到市场上转一转，比较一下各个市场和批发商的价格，因为服装批发“窜货”的情况非常多，常常一个市场里20元的商品，在另外一个市场15元就可以拿到，因此必须进行比较，然后再着手落实进货。
2，更重要的是善于搜集服装流行信息。她搜集的方法主要是听、看、访、查。
3，服装店营销经验：旺季做销量
淡季做市场
“旺季做销量，淡季做市场”，这句话在sales中广为流传，实际上反映了淡季中普遍的松懈思想。旺季的辛苦用命和淡季的休生养息，已然成为大多数公司的运行规律。这本也无可厚非。但常理的存在，也是机会的存在。同时，淡季销量的增长显然不会来源于市场的增量，而是来源于对手的减量。说白了，就是在对手松懈时从他们手中抢。这也是“淡季旺做”策略被采用的原因。
“旺季抢增量，淡季抢减量”，是淡季提升销量的根本策略——以比对手更强的服装促销、更广的宣传和更低的价格进行掠夺。但需要指出的是，淡季的绝对量毕竟有限，所以，投入的兵力要有度，抢的程度也要有个度。而且，淡季做销量，同样重在取势。
另外，创新很重要。营销的本质就是要将同质的产品买出不同来。创新就是要创造差异化，差异性的服装促销，差异性的市场定位和市场选择来完成淡季销量的增长。
希望以上资料对你有所帮助
什么叫招收代理
招收代理即是代理招聘的意思。代理招聘是为企业提供整体招聘解决方案，快捷高效地位企业招募到所需要人才。此项服务可满足企业需要在短时间内，批量招聘具备相似技能的候选人的需求。企业同一类别职位的一次性批量招聘，具有同一属性的职位要求，可以提供和实施一次性的整体解决方案。企业内部中基层人员的常年招聘，累计职位在一定数量以上，可以为该企业提供和实施常年和持续的代理招聘服务。扩展资料代理商的建立，可以分担厂商的风险，使厂商与代理商共同拉动市场从而降低厂商的经营风险。在代理商的层次上，除设立总代外，代理商还可以根据厂商的渠道模式，下设一级代理或区域代理并同时与终端销售商合作。代理商从简单的分销转换成具有管理职能的渠道维护者，除业务管理外，代理商同时具备品牌管理、促销管理、服务对接、财务管理等各项职能。代理制和经销制也能互相渗透，各类销售渠道的主要区别在于代理商或经销商层级的增多。厂商对于代理商和经销商的管理主要侧重于价格和货源的管理，对于人员培训及广告等还会提供一些支持。对于代理商和经销商而言，其利润则主要来自于销售利润、返利、安装和维修服务等。参考资料来源：百度百科-代理招聘参考资料来源：百度百科-代理商
