六项精进的简短总结是什么？
六项精进的简短总结：1、通过三天六项精进的学习，我个人的感触很深。六项精进让我们活出生命应该有的样子，生活处处充满爱的样子。作为人，何为正确。六项精进是修心致良知格物致知，以付出努力、谦虚、反省、感恩、利他、勿烦恼为基本，倡导知行合一的优秀先进古哲学，我一定认真自律遵守，一定会有很大的改变，学习六项精进终身受益！此刻我也感谢盛和商学！感恩分享！2、“付出不亚于任何人的努力”我理解是只有不断努力努力再努力，哪怕在自己坚持不住还在努力提升自己，无论是当下还是未来，我会义不容辞去贯彻它，甚至将这些好的文化理念精神传递给其他更多人，然后也非常感谢我的沃儿德家人们和乐他团队的家人们。沃儿德家人们每天会延长下班来完成一天还没有完成的工作，你们以“付出不亚于任何人的努力”率先垂范、让我耳濡目染，深深感动着我，感谢我乐他三组亲爱的家人。六项精进的主要内容：稻盛和夫白手起家，先后创建了京瓷和KDDI两家世界五百强企业；2010年2月1日，他临危受命出任破产重建的日航CEO，在不到半年的时间内，就让日航大幅度扭亏为盈，在2010年年底创造了日航历史上空前的1500亿日元的利润。人们常说：经营战略最重要，经营战术不可少。但稻盛先生却断言：“除了拼命工作之外，世界上不存在更高明的经营诀窍。” 他在年轻时就提出了“六项精进”，在他看来，“六项精进”是搞好企业经营所必须的最基本条件，同时也是度过美好人生必须遵守的最基本条件。如果人们能够日复一日地持续实践这“六项精进”，人生必将更加美好，美好的程度甚至超乎我们自己的能力和想象。稻盛先生说：“我自己的人生就是如此。”本课程再现了稻盛和夫先生为日本2555名企业家塾生作演讲的精彩画面。在他演讲的过程中，全场鸦雀无声，其演讲给了与会者前所未有的感动和震撼，相信这样的精彩内容对于中国的企业家，对于各行各业各级领导，对于渴望成功的有识之士，对于一切有志于追求人生真理的年轻人，都具有莫大的、难以估量的参考价值。
六项精进的内容是什么?
六项精进指的是：1、付出不亚于任何人的努力。2、要谦虚，不要骄傲。3、要每天反省。4、活着，就要感谢。5、积善行，思利他。6、忘却感性的烦恼。六项精进作者简介：稻盛和夫 1932年出生地日本鹿儿岛，1955年毕业于鹿儿岛大学工学部。27岁创办京都陶瓷株式会社(现名京瓷公司)，52岁创办第二电电株式会社(现名KDDI，目前在日本为仅次于NTT的第二大通讯公司)，这两家公司又都在他创业40年左右的时候即进入世界500强。稻盛和夫是与松下公司的创始人松下幸之助并称的日本"经营之圣"之一。事业成功之余，稻盛和夫在1984年创立"稻盛财团"，同年创设"京都奖"，以表彰对人类社会发展具有卓越贡献的人士。
